Agenția Națională pentru Ocuparea Forțelor de Muncă a lansat noul Registru electronic de evidență a contractelor de internship. Sunt vizate firmele și angajatorii care primesc tineri în practică.
„Potrivit Legii nr. 176/2018 privind internshipul, anterior începerii activităţii de internship, organizaţiile-gazdă vor completa şi transmite datele din contracte în registrul de evidenţă al acestora. Orice modificare privind datele de identificare ale organizaţiei-gazdă sau cu privire la contractul de internship se va opera în registrul de evidenţă în termen de 3 zile lucrătoare de la data apariţiei situaţiei ce a impus modificarea”, a precizat ANOFM.
Cei care nu înregistrează contractele de intership în registrul de evidenţă electronic şi nu transmit datele şi informaţiile din contractul de internship riscă amenzi usturătoare. Acestea pornesc de la 2.000 de lei și pot ajunge la 4.000 de lei, scrie Bugetul.ro.
