În loc să menţinem cu orice preţ actualul acord, conducerea trebuie să facă presiuni pentru ca sediul central al entităţii combinate să fie la Frankfurt, a afirmat Jutta Stuhlfauth, şeful Consiliul angajaţilor de la Deutsche Boerse.
Avem nevoie chiar acum de noi negocieri. Defectele acordului trebuie eradicate. Clienţii şi acţionarii au nevoie de certitudini pentru a-şi face planurile financiare, a explicat Jutta Stuhlfauth. Oficialul a adăugat că reprezentanţii conducerii operatorului bursier german au fost complet nepregătiţi de Brexit şi nu a existat un plan B.
Deutsche Boerse a decis săptămâna trecută să reducă de la 75% la 60% gradul minim de acceptare de către acţionari a proiectului său de fuziune cu operatorul bursei de la Londra. În plus, perioada de acceptare a fost prelungită cu două săptămâni, până la 26 iulie 2016, a precizat Deutsche Boerse într-un comunicat de presă.
În luna martie a acestui an, Deutsche Boerse şi LSE au anunţat că au pus la punct termenii unui acord de fuziune care urma să dea naştere unui gigant bursier european. Lunea trecută, acţionarii operatorului bursier London Stock Exchange au aprobat, cu peste 99,8% din voturi, fuziunea cu Deutsche Boerse.
Operatorul Bursei de la Frankfurt a explicat că un grad de acceptare de 75% pentru proiectul de fuziune cu LSE ar fi putut fi dificil de atins având în vedere că o serie de fonduri care deţin până la 15% din capitalul Deutsche Boerse nu pot să aprobe oferta de preluare a LSE până când gradul minim de acceptare nu va fi atins. (Sursa: Agerpres)
