Vor rămâne fără pensii! Anunțul momentului pentru acești români. Nu vor beneficia de dreptul la pensie

Românii care lucrează ca sezonieri în Germania pot rămâne fără pensii, spune directorul Casei de Pensii, care spune că legea din această țară nu îi protejează pe muncitorii din domeniu.

Maria Luiza Socol-Florescu, director în cadrul Direcției de Relații Internaționale din Casa Națională de Pensii, a precizat că acest lucru se întâmplă din cauză că muncitorii români din Germania, având în vedere că sunt sezonieri, au o perioadă în care nu contribuie la sistemul de asigurări sociale.

„Atragem atenția că lucrătorii sezonieri care lucrează mai puțin de 70 de zile calendaristice într-un an pe teritoriul Germaniei, rămân fără asigurare de securitate socială, cu excepția celei de sănătate, care se face personal de către lucrător, dar eu nu cred că se duce vreun lucrător sezonier să-și facă toate formalitățile astfel încât să-și facă asigurare de sănătate”, arată Maria Luiza Socol-Florescu, potrivit stiridiaspora.ro.

Muncitorii nu vor beneficia de dreptul de pensie în România

Aceasta a mai declarat că situația este îngrijorătoare, având în vedere că acești muncitori sezonieri nu vor beneficia de dreptul la pensie în țara noastră.

Din acest considerent, reprezentanții Casei Naționale de Pensii doresc ca această situație să fie reglementată.

”Din punctul nostru de vedere, este o situație îngrijorătoare că aceste persoane nu vor beneficia de dreptul de pensie în România si vrem să tragem un semnal de alarmă ca și instituție publică de interes național care vizează domeniul pensiilor și protecția lucrătorilor migranți în contextul detașărilor temporare pe teritoriul altui stat.

Vreau să semnalăm că este o situație care trebuie reglementată”, mai spune aceasta.

Vidul legislativ trebuie eliminat

Pe fond, Maria Luiza Socol-Florescu spune că vidul legislativ trebuie eliminat deoarece nu este normal ca oamenii care lucrează în Germania să nu realizeze perioade de asigurare la pensie.

”Trebuie să se elimine acest vid legislativ: nu este normal să existe persoane pe teritoriul Germaniei care să lucreze și care pe parcursul carierei profesionale să nu realizeze perioade de asigurare la pensie, chiar să rămână fără nici o pensie”, a declarat Maria Luiza Socol-Florescu, director în cadrul Direcției de Relații Internaționale din Casa Națională de Pensii.

Muncitorilor români care lucrează în Germania nu li se poate aplica legea românească

Maria Luiza Socol-Florescu a mai spus că speră ca situația să evolueze într-un mod pozitiv, subliniind că acestor muncitori sezonieri nu li se poate aplica legea românească, decât în anumite situații.

Ea mai spune că legislația germană trebuie să le asigure acestora posibilitatea de a se asigura.

„Este prima oară când am aflat această informație în mod oficial și am vrea să vedem o evoluție pentru că legislația germană evoluează în mod pozitiv în favoarea lucrătorilor sezonieri.

Așa cum noi am discutat deja, noi nu le putem aplica muncitorilor români legislația românească în perioada în care ei lucrează pe teritoriu german, decât în situații specifice, cum ar fi concediul de odihnă, adică pentru o persoană care desfășoară o activitate temporară pe teritoriul Germaniei și pleacă în perioada concediului de odihnă.

În celelalte situații, intervine legislația germană, care ar trebui să le asigure posibilitatea de a se asigura, de a contribui la sistemul de pensii din Germania”, a mai spus aceasta.