Premierul României vrea schimbări profunde la nivel CNAS

„Avem pe ordinea de zi, așa cum am promis săptămâna trecută, și hotărârea de Guvern privind înființarea Registrului național de Cancer. Cu alte cuvinte, domnul ministru Rafila și-a ținut promisiunea. Domnule ministru (al Sănătății), profit de ocazie, să vă solicit să începem să facem schimbări profunde și la nivelul Casei Naționale de Sănătate. Cred că este nevoie de o structură nouă și mai ales de un nou mod de lucru, bazat în primul rând pe eficiență și responsabilitate față de banii contribuabililor”, a declarat, joi, Marcel Ciolacu.

Vârsta beneficiarilor cardurilor de sănătate ar putea scădea

Cu câteva zile în urmă, ministrul Sănătăţii, Alexandru Rafila, a zis că, în cadrul coaliției de guvernare, există discuţie privind scăderea vârstei beneficiarilor cardurilor de sănătate, menţionând că acest lucru ţine de Casa Naţională de Asigurări de Sănătate (CNAS).

„Eliberarea cardurilor de sănătate era programat să aibă o evoluţie favorabilă din punct de vedere al scăderii vârstei, pentru că, ştiţi bine, în România se vor schimba şi cărţile de identitate, iar cărţile de identitate vor include şi partea de date sanitare, iar cărţile de identitate, după cum ştim, se eliberează la vârsta de 14 ani. Vom colabora cu dânşii (de la CNAS) ca să găsim o soluţie, dacă este posibil şi dacă sistemul informatic actual se pretează pentru creşterea rapidă a numărului de utilizatori”, a zis el, joia trecută.

Declarația sa a fost făcută în contextul în care surse politice au anunțat, zilele trecute, că se iau în calcul modificări majore în ceea ce privește cardul de sănătate.

Conform acelor surse, Marcel Ciolacu i-ar fi solicitat lui Alexandru Rafila ca CNAS să prezinte un plan de acțiune prin care să se introducă o procedura nouă în ceea ce privește cardurile de sănătate. Mai exact, el ar vrea ca eliberarea cardului de sănătate să se facă la naștere, odată cu stabilirea CNP-ului, nu la 18 ani ca până acum pentru a stopa fraudele legate de toate serviciile medicale fictive pentru îngrijirea mamei și copilului. În plus, ar fi mai bine gestionată și situația concediilor medicale asociate.