Angajații din București, Timiș și Cluj au primit cele mai mari salarii în 2023. În ce domenii s-au oferit cele mai atractive salarii anul trecut?
Numărul angajaților activi în România a depășit 5,7 milioane în 2023, iar conform datelor raportului anual Review & Trends, realizat de eJobs, 29,2% dintre angajați au avut salarii cuprins între 3.001 și 4.000 de lei, în timp ce 26,1% au câștigat între 4.001 și 7.000 de lei. De asemenea, 21,1% au avut venituri lunare între 2.001 și 3.000 de lei, iar 7,8% au câștigat mai puțin de 2.000 de lei net.
Raportul a relevat că 10,3% dintre angajați au avut salarii între 7.001 și 10.000 de lei, în timp ce 5,5% au depășit suma de 10.000 de lei net pe lună.
Cele mai mari salarii au fost în București, Timiș și Cluj
Angajații din București au avut cele mai mari venituri în 2023, înregistrând o medie netă lunară de 5.000 de lei, urmați de cei din Timiș (4.700 de lei), Cluj (4.500 de lei), Ilfov, Iași, Brașov, Sibiu și Satu Mare (toate cu 4.000 de lei).
În ceea ce privește județele cu cele mai mici salarii, Caraș-Severin a înregistrat o medie netă lunară de 3.100 de lei, situându-se în fruntea listei, urmat de Gorj, Ialomița și Vâlcea (toate cu 3.200 de lei), Vaslui (3.300 de lei), Covasna și Vrancea (3.400 de lei), și Călărași, Teleorman și Mehedinți (toate cu 3.500 de lei).
Sectorul IT a continuat să ofere cele mai atractive salarii, angajații din acest domeniu câștigând în medie 6.500 de lei lunar. Pe locurile următoare s-au situat angajații din project management și cercetare/dezvoltare, cu salarii medii de 6.000 de lei, cei din management cu 5.500 de lei, și cei din construcții/instalații cu 5.000 de lei lunar. În schimb, cele mai mici medii salariale au fost înregistrate în sectoarele serviciilor de înfrumusețare (3.000 de lei), au pair/babysitting/curățenie (3.000 de lei), office/back-office/secretariat (3.100 de lei), confecții (3.300 de lei), și turism (3.400 de lei).
„Salariile și felul în care au evoluat sau au stagnat a fost una dintre temele care au suscitat cele mai multe discuții în 2023, mai ales că finalul de an a venit cu un pachet de modificări fiscale care au afectat patru domenii cu volume anuale consistente de angajări: IT, construcții, industria alimentară și agricultură. De la 1 noiembrie, a fost eliminată scutirea de impozit pe venit pentru cei care lucrează în aceste domenii. Cu toate acestea, salariul mediu pe economie a crescut în 2023 la 4.692 de lei, de la 3.949, cât a fost în 2022”, spune Bogdan Badea, CEO eJobs, cea mai mare platformă de recrutare online din România.
Care au fost cele mai căutate joburi în 2023?
Cele mai căutate locuri de muncă anul trecut au fost cele de șofer – pentru care salariul mediu este 3.800 de lei pe lună, asistent medical (4.500 de lei net), operator call – center (2.800 de lei), contabil (3.700 de lei), inginer (4.800 de lei) și economist (4.500 de lei).
„În 2023 am avut 148.000 de joburi cu salariul afișat pe eJobs. Acestea primesc, în general, cu 40% mai multe aplicări decât cele fără, asta deși doar pentru 9% dintre companii transparentizarea salariilor făcea parte din politica lor la începutul anul trecut și 34% se arătau deschise să o adopte. Este foarte probabil ca aceste procente să crească semnificativ în 2024, un an în care vom vedea mult mai mult pragmatism în piața muncii, atât din partea candidaților, cât și a angajatorilor”, punctează Bogdan Badea.
Cele mai mari salarii introduse în 2023 de angajați în Salario au fost de 42.000 de lei – salariu încasat de un CEO, 25.000 de lei (ofițer naval), 45.000 de lei (arhitect IT sau CTO). Mediile pieței pentru aceste poziții sunt, însă, de 18.000 de lei pentru un CEO (media acoperă toate judetele și domeniile, precum și toate tipurile de companii, respectiv multinaționale sau start-up-uri), 16.000 de lei pentru un ofițer naval, 15.000 de lei pentru un arhitect IT și 14.000 de lei pentru un CTO.