Schimbare istorică pentru această țară care nu a mai modificat substanțial vârsta de pensionare din ani '50. Prima schimbare majoră a fost deja adoptată în Parlament și va intra în vigoare din 2025.
China adoptă o creștere treptată pentru vârsta de pensionare
Parlamentarii chinezi au votat vineri pentru a introduce o schimbare istorică în sistemul de pensionare al țării, marcând prima ajustare majoră pentru vârsta de pensionare din anii 1950 și până în prezent.
Această măsură vine în contextul unei îmbătrâniri accelerate a populației și al necesității de a asigura sustenabilitatea sistemului de pensii, transmite agenția de presă Xinhua.
Conform deciziei adoptate în cadrul celei de-a 11-a sesiuni a Comitetului permanent al celui de-al 14-lea Congres național al poporului, vârsta legală de pensionare pentru bărbați va crește treptat de la 60 la 63 de ani.
Această modificare se va implementa treptat pe o perioadă de 15 ani, începând din 2025. Pentru femei, schimbările sunt diferențiate în funcție de statutul profesional. Femeile cadre vor avea vârsta de pensionare majorată de la 55 la 58 de ani, iar femeile muncitoare de la 50 la 55 de ani.
Modificarea perioadei minime de contribuție la pensie
O altă măsură importantă adoptată prevede creșterea treptată a perioadei minime de contribuție la pensia de bază, necesară pentru a primi prestații lunare. Aceasta va fi majorată de la 15 ani la 20 de ani, ritmul de creștere fiind de șase luni pe an, începând din 2030.
Noile reglementări permit angajaților să se pensioneze anticipat, cu până la trei ani înainte de atingerea vârstei legale de pensionare, cu condiția să fi acumulat anii minimi de contribuție necesari. Totodată, va exista opțiunea de a amâna pensionarea, dar nu mai mult de trei ani, cu acordul angajatorului.
Măsuri pentru protecția lucrătorilor în vârstă și îmbunătățirea serviciilor sociale
Planul adoptat include măsuri pentru perfecționarea asigurării pentru limită de vârstă și asigurarea drepturilor și intereselor lucrătorilor care depășesc vârsta de pensionare.
De asemenea, sunt prevăzute îmbunătățiri ale serviciilor de îngrijire a persoanelor în vârstă și copiilor, precum și asistență socială pentru lucrătorii șomeri și pensionare anticipată pentru cei care practică profesii speciale.
Modificările au fost stabilite pe baza unei evaluări complexe, ținând cont de speranța medie de viață, condițiile de sănătate, structura demografică și oferta de forță de muncă din China.
Aceste ajustări fac parte dintr-o strategie mai largă de reformă socială și economică, având în vedere îmbătrânirea rapidă a populației și necesitatea de a menține echilibrul financiar al sistemului de pensii.