În prezent, angajații din România au posibilitatea de a verifica online vechimea acumulată în ani de muncă și contribuțiile plătite de angajatori către pensii.
Această facilitate simplifică accesul la informații esențiale legate de pensii și drepturi sociale.
Conform Codului Muncii, vechimea în muncă reprezintă perioada în care o persoană a fost angajată, indiferent de tipul contractului de muncă sau modalitatea de remunerare.
Este important să se facă distincția între vechimea în muncă și stagiul de cotizare.
Stagiul de cotizare este perioada în care s-au plătit contribuțiile sociale, luând în calcul inclusiv perioadele lucrate legal în alte țări europene, unde au fost plătite contribuții.
Verificarea online a vechimii în muncă
Orice angajat își poate verifica vechimea în muncă online prin crearea unui cont pe site-ul Casei Naționale de Pensii Publice (CNPP).
Procedura necesită completarea unui formular care poate fi descărcat de pe site, apoi tipărit și prezentat, împreună cu actul de identitate, la o casă de pensii.
Alternativ, cei care dețin semnătură electronică pot trimite documentele prin email.
După aprobarea cererii, utilizatorii se pot autentifica pe site pentru a accesa secțiunea „Datele mele din sistemul public de pensii”.
Aici se pot vizualiza documentele cu stagiile lunare sau anuale de cotizare, începând cu aprilie 2001.
Posibilitatea de a cumpăra vechime în muncă
Pentru cei care nu au acumulat stagiul minim de cotizare necesar pentru pensie, 2024 este ultimul an în care se poate cumpăra vechime în muncă.
Guvernul României a prelungit această posibilitate până la 31 decembrie 2024.
Persoanele interesate pot achiziționa vechime pentru o perioadă maximă de 6 ani anteriori încheierii contractului de asigurare socială.
Plata contribuțiilor se poate efectua integral sau în rate lunare, dar nu mai târziu de sfârșitul anului 2024.
Românii din țară sau din străinătate care nu sunt pensionari și nu au fost asigurați în sistemul public de pensii pot beneficia de această opțiune.
Documentele necesare includ:
- cartea de identitate
- pașaportul
Cererea poate fi depusă personal sau printr-un mandatar desemnat prin procură specială la Casa teritorială de Pensii.
Costurile pentru cumpărarea vechimii în muncă
Contribuția pentru vechimea în muncă nu poate fi mai mică decât salariul minim brut pe economie.
Începând cu 1 iulie 2024, salariul minim brut a crescut la 3.700 de lei. Contribuția aferentă pentru fiecare lună de vechime este de 925 de lei (25% din salariul minim brut), conform Codului Fiscal.
