Perioadele care nu se vor lua în calcul la stabilirea pensiei

Ministrul Muncii a explicat într-un interviu pentru Economica.net că punctele de stabilitate nu se acordă pentru perioadele în care se cumulează pensia din sistemul public sau pensia de serviciu cu venituri pentru care se plătește CAS.

În cazul în care persoanele cumulează pensia cu salariul, pensia poate fi recalculată prin adăugarea punctelor realizate după pensionare, conform articolului 94 alineatul 6 din Legea nr. 360/2023.

Dacă până la intrarea în vigoare a noii reglementări pensionarii au realizat venituri pentru care s-a datorat CAS conform legislației anterioare, recalcularea se face pe baza numărului total de puncte realizate, inclusiv perioada pentru care s-a plătit CAS până la emiterea celei mai recente decizii de recalculare.

De asemenea, la intrarea în vigoare a Legii nr. 360/2023, pensiile stabilite anterior devin pensii conform noii legi și se recalculează prin înmulțirea numărului total de puncte realizate cu valoarea punctului de referință, care este de 81 lei, conform articolului 84 din aceeași lege.

Simona Bucura Oprescu
SURSA FOTO: mmuncii.ro

Nu se dau puncte de stabilitate pentru aceste stagii

Există anumite tipuri de stagii de cotizare care nu contribuie la acumularea punctelor de stabilitate.

Acestea includ, printre altele:

  • perioadele de concediu medical
  • concediu pentru creșterea copilului
  • și plățile compensatorii

Deși pentru aceste stagii nu au fost achitate contribuții de asigurări sociale, ele au fost considerate stagii de cotizare contributive la momentul acordării dreptului de pensie.

Stagiile care sunt relevante pentru dreptul la pensie

În legislația actuală, există mai multe tipuri de stagii de cotizare care, deși nu contribuie la acumularea punctelor de stabilitate, sunt considerate pentru deschiderea dreptului de pensie.

Aceste stagii sunt relevante în contextul stabilirii drepturilor de pensie și pot influența în mod semnificativ calculul acestora.

Indemnizația de asigurări sociale pentru incapacitate temporară de muncă (01.04.2001 – 01.01.2006)

Perioadele în care s-au primit indemnizații pentru incapacitate temporară de muncă, în perioada menționată, sunt considerate stagii de cotizare realizate în condiții deosebite de muncă. Acestea sunt reglementate de articolul 27 alineatul (5) din Legea nr. 360/2023, coroborate cu prevederile articolului 13 din HG nr. 261/2001.

Indemnizația de asigurări sociale pentru incapacitate temporară de muncă (10.09.2003 – 01.01.2006)

În această perioadă, indemnizațiile pentru incapacitate temporară de muncă sunt considerate stagii de cotizare realizate în condiții speciale de muncă. Acestea sunt reglementate de articolul 28 alineatul (3) din Legea nr. 360/2023, coroborate cu prevederile articolului 10 din HG nr. 1025/2003.

Venit de completare și plăți compensatorii (după 01.04.2001)

Veniturile de completare sau plățile compensatorii, conform OUG 8/2003 sau altor acte normative cu caracter special, constituie stagiu de cotizare realizat în condiții speciale de muncă. Aceste perioade sunt recunoscute în contextul deschiderii dreptului de pensie.

Perioadele de cumulare a pensiei cu venituri asigurate

Perioadele în care se cumulează pensia din sistemul public sau pensia de serviciu, conform legilor speciale, cu venituri asigurate conform legii, sunt considerate stagii de cotizare. Acest lucru este valabil inclusiv pentru persoanele care au avut calitatea de pensionar în mai multe dosare de pensie.

Concediul pentru creșterea copilului (ulterior 01.01.2006)

Concediul pentru creșterea copilului, care este asimilat stagiului de cotizare fără contribuții de asigurări sociale, se ia în calcul pentru stabilirea stagiului minim și complet de cotizare necesar pentru drepturile de pensie, conform articolului 47 alineatul (4) din lege. Totuși, aceste perioade nu sunt luate în considerare la acordarea punctelor de stabilitate.