Angajații TVR au primit, de-a lungul timpului, mai multe sporiri diferite însă nu se știau prea multe detalii despre aceste sume. Acum, Libertatea a intrat în posesia unui document cu sporurile de la postul public de televiziune în care se arată că, din luna mai și până în prezent, 133 de oameni au primit astfel de sume. Sporurile erau încadrate între 534 și 4.658 de lei brut, iar sarcinile erau îndeplinite în programul de muncă.

Așadar, documentul relevă că sporurile erau date pentru:

  • mutarea, coborârea, aducerea cheilor de operare şi ulterior redepozitarea acestora în spaţiile adecvate;
  • răspunde la solicitările superiorilor;
  • participă activ la şedinţele de „brainstorming”;
  • realizează prezentări în format PowerPoint, contribuind prin act de creaţie la conţinutul acestora;
  • un economist întocmeşte şi distribuie fluturaşi de salariu;
  • un angajat respectă normele SSM (protecţia muncii) în vigoare;
  • un angajat se prezintă la serviciu conform programului afişat;
  • un salariat părăseşte locul de muncă doar cu aprobarea şefului ierarhic superior.

Decizia de majorare a salariilor prin atribuirea de responsabilități suplimentare a stârnit o controversă semnificativă în cadrul Televiziunii Române, ducând la o discuție aprinsă în cadrul ședinței Consiliului de Administrație din 25 mai.

„Discuţiile aprinse nu au fost referitoare la cuantumul valoric, ci la multe dintre sarcinile suplimentare menţionate care au creat multor colegi impresia că sunt trecute «la normă» din nevoia de justificare, luate cu copy/paste de la o poziţie la alta”, arată Luminiţa Iordănescu într-o scrisoare internă.

Câți bani a primit un șofer sau un jurnalist

De exemplu, un șofer care răspunde atât de autoturisme, cât și de autoutilitare a avut o creștere salarială brută de 1.985 de lei. În special, sarcina suplimentară plătită a acestui șofer presupune respectarea unui program de lucru fluctuant afișat la avizier.

În mod similar, un jurnalist care lucrează în cadrul direcției de știri primește acum o plată brută lunară de 3.637 de lei pentru sarcini precum negocierea și colaborarea cu partenerii pentru procurarea de îmbrăcăminte, facilitarea achiziționării de ținute pentru prezentatorii de știri și prezentatorii implicați în alte programe produse de direcția de știri.

Aceste majorări salariale au fost extinse la 118 angajați din București și la 15 angajați din cele cinci studiouri regionale din țară. În esență, din cei 2.400 de angajați ai TVR, aproximativ 5% au beneficiat de creșteri salariale.