Puteți obține un loc de muncă pe LinkedIn fără a aplica. LinkedIn este un instrument puternic al lumii de azi. De la conectarea cu oamenii din aceeași sferă de activitate, până la găsirea unui loc de muncă prin postări, LinkedIn a devenit o modalitate excelentă de a găsi un job.
Aplicarea aleatorie pentru joburi pe LinkedIn nu este singura modalitate. După cum scrie Forbes, postările pe LinkedIn, utilizarea hashtag-urilor populare, mesajele adresate unor persoane bine conectate, legătura cu managerii de angajare și postarea în grupuri de rețea sunt modalități mai eficiente de a găsi un loc de muncă.
Iată cum puteți găsi un job prin LinkedIn, fără să aplicați pentru un singur loc de muncă.
Scrieți o postare puternică pe LinkedIn
Este una dintre cele mai bune modalități de a obține un loc de muncă prin LinkedIn.
E posibil să nu aveți mulți urmăritori, conexiuni sau experiență pe LinkedIn. Nu trebuie să vă faceți griji! Începeți prin a redacta o postare în secțiunea de note a telefonului.
Nu trebuie să scrieți o postare lungă și apoi să ștergeți accidental schița. Asigurați-vă că începeți postarea cu o singură propoziție care poate capta atenția.
De exemplu, puteți spune ceva de genul „vă rog să repostați pentru a sprijini o femeie cu trei copii care caută un loc de muncă”.
Oamenii sunt predispuși să reposteze ceva care le captează imediat atenția. Această propoziție va influența modul în care postarea va fi apoi repostată.
Folosiți hashtag-uri utilizate în mod obișnuit
Nu uitați să folosiți hashtag-uri utilizate în mod obișnuit. Aici intră și hashtag-uri care se referă la domeniul de lucru. Asigurați-vă că selectați hashtag-uri generale folosite frecvent.
Hashtag-uri precum #linkedin #linkedincommunity și #jobhunt vor face ca mai mulți oameni să vă vadă postarea.
Conectați-vă cu managerii de angajare
Urmăriți atent hashtag-uri precum #hiring #hiringnow și #hiringmanager. Când un manager de angajare postează și folosește unul dintre acele hashtag-uri, oportunitățile de angajare apar în feed-ul vostru.
După ce urmăriți acele hashtag-uri, asigurați-vă că vă conectați cu managerii de angajare. Căutați numele job-ului dorit și vedeți cine angajează.
Uneori numele managerului de angajare este afișat sub anunțul de angajare.
Aplicați pentru job și apoi adăugați managerul de angajare pe LinkedIn. Trimiteți un mesaj scurt pentru a vă exprima interesul față de job și întrebați când sunt disponibili pentru a primi un apel.
Dacă trimiteți un mesaj și nu primiți răspuns, asigurați-vă că urmăriți mesajul în continuare. Uneori, acest lucru poate face o diferență uriașă în obținerea unui loc de muncă.
Dacă un recrutor nu răspunde după ce l-ați contactat de două ori, nu mai încercați!
Postați în grupurile de rețea
Nu e nicio rușine să postați că sunteți în căutarea unui loc de muncă. Indiferent dacă este pe pagina ta sau într-un grup, a informa că ești în căutarea unui job este cea mai bună modalitate de a obține unul.
Cu cât grupul este mai activ, cu atât aveți mai multe șanse să vă implicați. Dacă postezi în grupuri cu mii de oameni, probabil vei primi răspunsuri.
La fel ca atunci când postezi pe pagina ta, o postare într-un grup de rețea ar trebui să înceapă cu o primă propoziție puternică.
Dacă postarea nu pare interesantă pentru ceilalți, încercați un alt grup. Nu vă descurajați dacă postările nu primesc implicare de la început.
Încercați să aflați care sunt cele mai populare hashtag-uri și grupuri de rețea de pe LinkedIn.