Un număr semnificativ de angajați din municipiul București vor beneficia, începând cu această lună, de stimulente financiare de până la 1.000 de lei. Decizia a fost adoptată în unanimitate în cadrul ședinței Consiliului General al Capitalei, care a avut loc în prima zi a acestei săptămâni.
Personalul din sistemul de asistență socială va primi până la 1.000 de lei din partea statului
Asistenții și lucrătorii sociali de la Direcția Generală de Asistență Socială a Municipiului București (DGASMB) vor beneficia de sume cuprinse între 250 și 1.000 de lei.
Personalul din sistemul de asistență socială se confruntă cu numeroase riscuri, iar în ultimii patru ani, aceste riscuri s-au diversificat ca urmare a pandemiei de COVID-19 și a războiului din Ucraina.
Sumele de bani alocate pentru acești angajați vor varia în funcție de vechimea în muncă la DGASMB. Astfel, asistenții sociali vor primi următoarele sume: 300 de lei pentru o vechime mai mică de un an, 500 de lei pentru o vechime între 1 și 3 ani, 800 de lei pentru o vechime de 3 până la 5 ani și 1.000 de lei pentru o vechime de peste 5 ani.
În ceea ce privește lucrătorii sociali sau tehnicienii de asistență socială, valoarea stimulentului financiar va fi de: 250 de lei pentru o vechime mai mică de un an, 400 de lei pentru o vechime între 1 și 3 ani, 600 de lei pentru o vechime de 3 până la 5 ani și 800 de lei pentru o vechime de mai mult de 5 ani.
”Lucrătorii din linia întâi din domeniul asistenţei sociale au fost obligaţi să identifice, din mers, cele mai adecvate măsuri care să răspundă nevoilor persoanelor aflate în risc de marginalizare socială.
Acest cumul de factori a condus la o deteriorare alarmantă a stării de sănătate a lucrătorilor din sistemul de asistenţă socială, fapt ce s-a concretizat în creşterea numărului de zile de concediu medical, ca urmare a degradării progresive cauzate de bolile cronice şi a demisiilor.
La toate acestea se adaugă procentul deloc de neglijat al persoanelor care se pensionează“, se arată în documentul adoptat de Consiliul Capitalei.
Ce sarcini are un angajat al DGASMB
Proiectul adoptat de Consiliul General al Municipiului București subliniază importanța susținerii asistenței sociale, în special a personalului din prima linie care oferă sprijin persoanelor aflate în dificultate.
Angajații acestei instituții au sarcini destul de dificile. Aceștia efectuează vizite în familiile din comunitățile marginalizate, asigură asistență persoanelor vârstnice, celor cu dizabilități și copiilor, precum și suport necesar victimelor violenței domestice.
În prezent, Direcția Generală de Asistență Socială a Municipiului București (DGASMB) dispune de 37 de posturi de asistent social și 10 posturi de lucrător social, dintre care 21 sunt vacante.
