Concediu paternal pentru tați. Deputații au adoptat un proiect de lege prin care toţi taţii vor beneficia de acest drept.
Camera Deputaţilor a adoptat, în calitate de for decizional, proiectul de lege care aprobă ordonanţa de urgenţă 117/2022 pentru modificarea şi completarea Legii concediului paternal 210/1999.
Concediul paternal se mărește ca număr de zile
Iniţiativa legislativă prevede acordarea concediului paternal tuturor taţilor care au calitatea de salariat în baza unui contract de muncă sau a unui raport de muncă, încheiat conform legii. De asemenea, măsurile adoptate se referă la extinderea duratei actuale a concediului paternal. Aceștia vor avea parte de la cinci zile lucrătoare la 10 zile lucrătoare. Legea urmează să fie promulgată.
Proiectul de lege vizează aprobarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 117/2022. Acesta prevede transpunerea unor dispoziţii din Directiva (UE) 2019/1158 a Parlamentului European şi a Consiliului din 20 iunie 2019. Este vorba de echilibrul dintre viaţa profesională şi cea privată a părinţilor şi îngrijitorilor. Totodată, se are în vedere şi abrogarea Directivei 2010/18/UE a Consiliului.
Cine sunt românii care vor primi liber de la muncă
Măsurile care s-au adoptat se referă la:
- Acordarea acestui concediu paternal şi a indemnizaţiei aferente tuturor taţilor care sunt salariaţi în baza unui contract de muncă sau a unui raport de muncă, eliminând prevederile care fac trimitere la calitatea de asigurat în cadrul sistemului asigurărilor sociale de stat.
- Introducerea unei prevederi prin care se asimilează salariaţilor următoarele categorii de persoane: cei cu contracte de activitate sportivă, convenţii de muncă individuale, contracte de mandat, contracte de management, funcţii de demnitate publică, şi contracte de management şi administrare, conform Legii nr.95/2006.
Se interzice concedierea pe perioada efectuării concediului
- Extinderea duratei de concediu paternal de la 5 zile lucrătoare la 10 zile lucrătoare.
- Completarea reglementărilor privind interdicţia de concediere a salariatului pe perioada efectuării concediului paternal.
- Introducerea de reglementări privind sancţiunile pentru nerespectarea prevederilor legislaţiei naţionale care transpun prevederile directivei.
Senatul a adoptat proiectul pe 19 septembrie 2022, în calitate de primă cameră sesizată. Votul din Camera Deputaților a fost unul decizional. Legea urmează acum să fie promulgată.
